Inicio

🌟 Objetivo General: El estudiante analizará los fundamentos teóricos, metodológicos y estratégicos del desarrollo del talento humano en las organizaciones, mediante el estudio de modelos de gestión, competencias, liderazgo y bienestar laboral, para diseñar propuestas de intervención psicológica que potencien el capital humano en contextos organizacionales contemporáneos.